Acceso inmediato
Cada colaborador agenda su consulta en minutos, sin pasar por Recursos Humanos.
Planes de salud para empresas
Telemedicina integral para tus colaboradores
Cuida a tu equipo antes de que su salud física, mental y emocional afecte tu operación
Desde $99 mxn al mes por colaborador · Plan anual
5 especialidades, un sólo acceso
75%
De los trabajadores mexicanos padece burnout. México ocupa el 1° lugar mundial.
25–50%
De las renuncias en México se relacionan con estrés y burnout.
58%
Del ausentismo laboral en México se debe a cuestiones de salud.
Tres pasos. Cero trámites para ti.
Recibe ayuda integral
De acuerdo a su situación, adviceme le asigna a los especialistas indicados en psicología, nutrición, diabetes, geriatría y psiquiatría.
Reporte para RH
Métricas agregadas de adopción y uso. Nunca datos clínicos ni nombres: 100% confidencial.
Conoce a nuestro equipo
Nuestras expertas
Un equipo de especialistas con cédula profesional y comprometidas a cuidarte.
Carmen Alvarez
Psicóloga clínica
Rosy Haber
Nutrióloga deportiva
Adriana Peniche
Endocrinóloga
Alejandra Morales
Psicóloga clínica
Mariana Blanco
Nutrióloga hormonal
Caro Dantas
Nutrióloga deportiva
Lorena Reyes
Nutrióloga clínica
Valeria Marín
Nutrióloga hormonal
Lorena Reyes
Nutrióloga deportiva
Fernanda Blanco
Nutrióloga hormonal
Precio por colaborador al mes
Facturación anual, con acceso desde el primer día.
Escencial
$ 99
MXN / colaborador / mes
1 consultas al mes en psicología, nutrición ó medicina general
1 consulta en línea cada 3 meses en endocrinología, geriatría o psiquiatría
Chat clínico con respuesta en menos de 24 h hábiles
Expediente clínico digital por consulta para el colaborador
Reporte mensual y sesión de arranque digital
100% deducible como gasto de previsión social
Cotizar escencial
Integral
Más contratado
$ 165
MXN / colaborador / mes
2 consultas al mes en psicología, nutrición ó medicina general
1 consulta en línea al mes en endocrinología, geriatría o psiquiatría
Chat clínico con respuesta en menos de 24 h hábiles
Expediente clínico digital por consulta para el colaborador
Reporte mensual y sesión de arranque presencial
100% deducible como gasto de previsión social
Cubre a familiares directos
Cotizar integral
Perder a un colaborador cuesta 15 veces más que cuidarlo
Sin adviceme
Costo
$ 4,500
MXN / por colaborador al mes
Reclutamiento · capacitación · pérdida de productividad · tiempo de RH
1 de cada 4 adolescentes presenta síntomas de depresión y casi 3 de cada 10 estudiantes de secundaria han sufrido acoso escolar en México. Fuente: UNICEF
Con adviceme
Inversión
$ 165
MXN / por colaborador al mes
Plan de salud integral de adviceme por colaborador con 100% deducible
Cotizar
Preguntas frecuentes
Para app de usuarios
¿Cómo doy de alta mi empresa?
Firmamos el convenio, te entregamos las credenciales de acceso de tu empresa y agendamos la sesión de arranque: 40 min
A partir de ahí das de alta a tu colaboradores y listo. Ellos podrán accesar con su número de Whatsapp a nuestra plataforma.
Mínimo 50 colaboradores. Contratación anual.
¿Cómo encuentro al especialista que necesito?
Aquí tu colaborador entra por su situación: burnout, un diagnóstico de diabetes en la familia, el regreso de maternidad, el cuidado de un padre mayor, sobrepeso, ansiedad y el sistema le asigna a los dos especialistas indicados para ese caso, que además comparten la información entre ellos.
Vamos por situación, no por especialidad. Cinco áreas disponibles: psicología, nutrición, endocrinología, geriatría y psiquiatría.
Y si no hay química con el especialista que le tocó, se lo cambiamos sin costo y sin perder su avance: el expediente y el plan viajan con él.
¿Que costo tiene?
Dos planes, precio por colaborador al mes, facturación anual.
Esencial — $99. Una consulta al mes con nutriólogo, psicólogo o médico general. Una consulta cada tres meses con alta especialidad. Chat clínico con respuesta en menos de 24 horas hábiles. Expediente digital y reportes para RH.
Integral — $165. Dos consultas al mes con nutriólogo, psicólogo o médico general. Una consulta al mes con alta especialidad. Chat clínico. Cobertura también para un familiar directo. Reporte mensual y sesión de arranque presencial.
¿Qué beneficios tengo por contratar adviceme para mi empresa?
Retienes a tu gente. Reemplazar a un colaborador cuesta seis meses de su sueldo entre reclutamiento, vacante sin cubrir, capacitación y curva de aprendizaje. Con un sueldo de $20,000, son $120,000 por salida. Para una plantilla de 500 personas, basta con evitar cuatro salidas al año —el 0.8% de tu plantilla— para que el programa se pague solo.
Reduces ausentismo. El 58% del ausentismo laboral en México se debe a cuestiones de salud. Este programa actúa sobre las causas —estrés, sobrepeso, descontrol metabólico— en lugar de reaccionar cuando alguien ya faltó.
Documentas acciones para NOM-035. Recibes reportes trimestrales de adopción y uso que sirven como evidencia de acciones concretas de prevención de riesgos psicosociales.
Y uno que no aparece en ningún reporte: tu gente deja de sentir que está sola cuando algo se rompe en su casa.
¿Qué protección tienen mis datos?
Toda la información viaja y se almacena cifrada. Cada especialista accede únicamente al expediente del paciente que atiende, y cada consulta queda registrada.
Tú nunca recibes datos clínicos de tu gente. Los reportes son siempre agregados, y ninguna categoría se muestra si agrupa a menos de cinco personas, para que nadie pueda deducir quién usó qué servicio. Así tu empresa nunca llega a poseer información de salud de sus colaboradores, que es exactamente el riesgo que no quieres asumir.
Nuestra infraestructura opera en Amazon Web Services, cuyos centros de datos cuentan con certificaciones internacionales de seguridad y protección de datos: ISO/IEC 27001, 27017, 27018 y SOC 2. Sobre esa base aplicamos nuestros propios controles: cifrado en reposo y en tránsito, autenticación de dos pasos, acceso por rol y bitácora de cada consulta.
Tratamos los datos de salud como datos personales sensibles conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, con consentimiento expreso del titular. El expediente clínico cumple NOM-004 y NOM-024.
Consulta el detalle en nuestro aviso de privacidad.
¿Cómo funciona el pago de impuestos?
Te facturamos de forma anual con CFDI vigente, y el pago es por transferencia. Sin pasarelas ni cargos a tarjeta corporativa.
El gasto puede deducirse como previsión social conforme a la Ley del Impuesto sobre la Renta, siempre que se otorgue de forma general a los trabajadores y se cumplan los requisitos y límites que establece la ley. Es decir: si lo ofreces a todos los colaboradores de una misma categoría, califica.
Te entregamos la documentación que tu área fiscal necesita para sustentarlo, y con gusto atendemos una llamada con tu contador antes de firmar.
